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５０年以上前、駒沢オリンピック公園（東京都世田谷区）がまだ広い原っぱだったころ、すみっこに小さな保育園がありました。子どもは３０人くらいで、園長以外の先生は私だけ.「ちびくろ・さんぼ」のホットケーキに対抗して、カステラを仲間にごちそうするお話を考え、みんなに話しました。卵を大きく見せるため、主人公は小さな野ネズミ。子どもたちは大喜びで、園にフライパンを持ってきて「ぐりとぐら」ごっこをしていました。

「島根大学ではこの程度のお金で1年間、パソコンソフトをバージョンアップしたり研究の機材を買ったり消耗品を買ったり調査に行ったりしないと行けないわけですが、明らかに無理があります。」競争的研究資金　http://www.mext.go.jp/a_menu/02_itiran.htm　が充実した分、教室費は削られます。学部学生への教育、プリントのコピーなど、へはこの程度しか割り当てられません。競争的研究資金に応募するための、萌芽的研究に取り組むよすがもありません。

佐賀で「第７回高校生ものづくりコンテスト県大会」開催。電子回路組み立て部門では、エレベーターの階表示をする電子基板を製作し、制御プログラムを作成。設計仕様通りに機能するかどうか、生徒らは試行錯誤を繰り返した。自動車整備部門では、エンジン周りの故障個所などを探り、さまざまな器具を用いて正確な点検作業を行っていた。

今回の給与カットについての教育長の見解を求めた。これに対し、教育長は幼稚園教諭についても一般職員と同様の給与表を採用していく考えがあることを示した。

組織風土が、従業員の思考する力を左右すると。いうこと。

診断。私は「教育ママ」でした。

やりたいことを思い出すために『アンパンマンのマーチ』

こういう見方もありますね。 人のせいにしては、いけません。というところが勉強になります。

環境が変わって、強いモンスターが始まりの町にやってきたらひとたまりも有りません。

やってみよかな・・・。